Southwest Airlines Flugbegleiter ratifizieren neuen Vertrag
Die Flugbegleiter von Southwest Airlines 
LUV haben am Mittwoch für einen neuen Vertrag gestimmt, der eine sofortige Gehaltserhöhung von 22 Prozent vorsieht, teilte die Gewerkschaft, die die Beschäftigten und die Fluggesellschaft vertritt, am Mittwoch mit.
Fast 20.000 Flugbegleiter der Fluggesellschaft stimmten für einen neuen Tarifvertrag, teilte der Ortsverband 556 der Transport Workers Union mit.
Von den fast 93 Prozent der Wahlberechtigten stimmten 81 Prozent für den Vertrag, der ihnen eine sofortige Gehaltserhöhung von 22 Prozent in diesem Jahr und jährliche Erhöhungen von 3 Prozent bis Mai 2028 gewährt.
Der neue Vertrag kommt zustande, nachdem die Fluggesellschaft zuvor zweimal versucht hatte, eine Einigung mit der Gewerkschaft zu erzielen.
Southwest hat seit Oktober 2022 Verträge mit elf gewerkschaftlich organisierten Arbeitnehmergruppen abgeschlossen, darunter auch einen Vertrag mit den Piloten (link), der eine Gehaltserhöhung von fast 50 Prozent über einen Zeitraum von fünf Jahren vorsieht.
Die Flugbegleiter der konkurrierenden Fluggesellschaften American Airlines 
AAL und United Airlines 
UAL verhandeln ebenfalls mit den Fluggesellschaften über bessere Löhne und Leistungen, einschließlich der Vergütung für ihre Zeit während des Boardings und am Boden.